Detalles de un mail de Empleo

Lista de comprobación final

 EL CONTENIDO:

 

·         ¿Has incluido tu nombre y apellidos completos, dirección postal, teléfonos de contacto (fijo y móvil) y tu dirección de correo electrónico?

·         ¿Va dirigida a la persona que tiene poder de contratación?

·         ¿Has comprobado que el nombre y apellidos completos del destinatario están perfectamente escritos? ¿Has indicado el puesto o posición que ocupa?

·         ¿El primer párrafo llama la atención del lector y se refiere a la necesidad potencial de la empresa receptora?

·         ¿Tu carta suscita el interés de la persona que va a recibir tu candidatura, para que lea tu currículum vitae, con toda la atención que se merece?

·         ¿El segundo párrafo se centra en la respuesta que tú puedes dar a esa necesidad potencial?

·         ¿Pone de relieve la adecuación que existe entre tus capacidades, preparación y experiencia y el tipo de profesional requerido por la empresa receptora?

·         ¿Has presentando dos o tres logros que llamen la atención del lector?

·         ¿El tercer párrafo expone las razones que dan credibilidad a tu propuesta?

·         ¿Resalta los datos específicos de tu currículum vitae de interés para la empresa receptora?

·         ¿El último párrafo invita al destinatario a actuar de inmediato para ponerse en contacto contigo?

·         ¿Tu carta contiene toda la información necesaria? ¿Has omitido los detalles superfluos?

·         Si estás respondiendo a un anuncio publicado en prensa, ¿Has indicado la referencia del anuncio? ¿Has resaltado los requisitos solicitados y tu cumplimiento de los mismos?

·         ¿Queda patente tu interés por el puesto, por la empresa y por obtener una entrevista?

·         ¿Está fechada y firmada?

·         ¿Le has dado tu carta a un amigo o familiar para que te la revise?

EL ESTILO:
 
·         ¿Tu carta es personal, clara y concisa, sin exceder de una página?

·         ¿El estilo es agradable, directo y dinámico?

·         ¿Has evitado las siglas y las abreviaturas?

·         ¿Los nombres propios están completos?

·         ¿Las frases son cortas?

·         ¿Has empleado los términos propios del sector profesional al que te diriges?

·         Si estás respondiendo a un anuncio publicado en prensa, ¿Has utilizado los mismos términos que los aparecidos en el mismo? ¿Has indicado la referencia del anuncio? Resalta los requisitos solicitados y tu cumplimiento de los mismos

·         ¿Has repasado la ortografía y los acentos?

·         ¿Has separado con un espacio los diferentes párrafos?

·         ¿Tu carta tiene un aspecto airoso que facilite la lectura?

·         Recuerda que las frases no deben empezar por «yo».

·         ¿Está escrita a máquina u ordenador, en el mismo papel y con los mismos caracteres que tu currículum vitae?

·         Recuerda que no debes grapar la carta de presentación al currículum vitae y que no debes adjuntar títulos ni cartas de recomendación, a no ser que te los hayan pedido.

    
¿ El sobre va personalizado (identidad del destinatario: nombre , cargo, empresa, dirección completa)? ¿Has indicado en su esquina superior izquierda “personal” y/o “confidencial

CARTA DE SEGUIMIENTO Y RECORDATORIO DE LA ENTREVISTA CELEBRADA

·         ¿Tu carta “va al grano”?

·         ¿Has agradecido al entrevistador el tiempo que te dedicó?

·         ¿Has reiterado tu entusiasmo e interés por la empresa y el puesto de trabajo ofrecido?

·         ¿Has transmitido las impresiones positivas que tuviste a lo largo de la entrevista?

·         ¿Te has referido a aquellos temas por el que el entrevistador mostró especial interés o preocupación y le has recordado lo que le agradó de ti?

·         ¿Has explicado por qué tus habilidades personales y conocimientos son los necesarios para el puesto al que deseas acceder?

·         ¿Has indicado que estas dispuesto a incorporarte al puesto, pero sin demostrar ansiedad por el empleo?

·         ¿Has empleado un tono positivo, así como el “lenguaje” y terminología del entrevistador?

 ¿Has indicado que tú te pondrás en contacto con el entrevistador? 

Información obtenida en FUNDACION UNIVERSIDAD-EMPRESA

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